Начнем с того, что с 2010 г. ЕСН будет отменен.
Президент РФ Дмитрий Медведев подписал Закон "О страховых взносах в
Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской
Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и
территориальные фонды обязательного медицинского страхования" (от 24 июля
2009 г. N 212-ФЗ).
Закон вводит страховые взносы на конкретные виды
социального страхования и регулирует отношения, возникающие в процессе их
уплаты в государственные внебюджетные фонды.
Принятие Закона обусловлено отменой с 1 января 2010
г. единого социального налога. 2010 г. будет переходным периодом, в течение
которого сохранится действующая ставка взносов, то есть 20% - в Пенсионный фонд
РФ, 2,9% - в Фонд социального страхования и 3,1% - в фонды обязательного
медицинского страхования. Начиная с 2011 г., 26% будет направляться в систему
пенсионного страхования, 2,9% - в Фонд социального страхования, 2,1% - в ФОМС,
3% - в территориальные фонды медстраха. Взносы в Пенсионный фонд и ФОМС теперь
будут выше, чем действующие ставки платежей.
Администрирование будут осуществлять сами фонды, а не
налоговая инспекция. Отменена регрессивная шкала исчисления обязательного
платежа. Отменяются дифференциация тарифов по отраслям и действующие в
настоящее время льготы общественным организациям инвалидов. Установлен новый
предельный размер облагаемой базы за расчетный период в 415 тыс. руб., при
превышении которого страховые взносы не взимаются. Предельная величина базы для
начисления страховых взносов подлежит ежегодной индексации в соответствии с
ростом средней заработной платы.
Отменены обязательные авансовые платежи для
индивидуальных предпринимателей, адвокатов и нотариусов, занимающихся частной
практикой. Уточнен порядок уплаты страховых взносов за членов крестьянских
(фермерских) хозяйств.
Для работодателей, имеющих в
настоящее время льготы (или применяющих специальный налоговый режим), переход
на новую систему будет происходить постепенно, до 2015 г. В 2011 - 2012 гг. они
будут уплачивать в Пенсионный фонд 16%, в 2013 - 2014 гг. - 21%. В Фонд
социального страхования данные работодатели в 2011 - 2012 г. будут направлять
1,9%, в 2013 - 2014 гг. - 2,4%, с 2015 г. - 2,9%. В фонды обязательного
медицинского страхования в 2011 - 2012 гг. будет направляться 2,3%, в 2013 -
2014 гг. - 3,7%, с 2015 г. - 5,1%.
